Die Seite NUR für Arbeitgeber
Arbeitgeberservice
haben heute viel zu wenig davon. Ein effizientes Management ist heute wichtiger denn je. Insbesondere die Personalsuche verlangt Ihre volle Aufmerksamkeit.
Wir möchten Sie als erfolgreichen Arbeitgeber bei Ihrer aufwendigen Personalsuche entlasten und Ihnen somit helfen, wertvolle
Zeit und Geld zu sparen.
Egal ob Sie einen oder mehrere Mitarbeiter/ innen suchen. Auch bei der Realisierung von Großprojekten und Standorteröffnungen stehen wir Ihnen persönlich als erfahrene
Partner zur Seite.
Als Schnittstelle zwischen Arbeitgebern und motivierten Arbeitssuchenden begleiten wir Sie bis zum Arbeitsvertrag mit Ihrem neuen Mitarbeiter.
Wir verpflichten uns, jeden Vermittlungsauftrag sorgfältig und unter Wahrung höchster Vertraulichkeit durchzuführen. Wir übernehmen auf Wunsch, für Sie das gesamte Recruitment von neuem Personal.
Egal wie Sie uns Ihren Personalbedarf mitteilen, per Telefon, E-Mail, Onlineformular,
Fax, Gespräch oder Brief. Wir erstellen daraus in Absprache mit Ihnen ein Stellenangebot,
das wir individuell bearbeiten und veröffentlichen.
Sie selbst bleiben dabei auf Wunsch anonym.
Unsere Leistung
Als " private " Arbeitsvermittlung stehen wir Ihnen gerne mit folgenden Leistungen zur Verfügung:
- Wir betreuen Ihre Stellenangebote ganzeinheitlich und individuell nach Maß. Selbstverständlich nur mit Ihrer Absprache.
- Wir veröffentlichen Ihre Stellenangebote im Internet und überregionalen Zeitungen. Selbstverständlich nur wenn Sie zustimmen.
- Wir finden für Sie passgenaue Kandidaten durch exakte Auswahl und Vermittlung.
- Auswahlverfahren im Rahmen von Gruppeninformationen für größeren Bedarf einzelner Firmen. Wir stellen Räumlichkeiten zur Verfügung und Sie können in Ruhe jeden einzelnen Kandidat kennenlernen.
- persönliche Beratung in unserem Hause oder bei Ihnen vor Ort auch kurzfristig!
Sollten Sie Ihren Wunschkandidaten bereits kennen und wissen wo er zu finden ist, wir motivieren ihm zum Wechsel in Ihr Unternehmen.
Der Ablauf
Nach Ihrer Auftragserteilung und unter Angabe Ihrer individuellen
Stellenbeschreibung selektieren wir im ersten Schritt geeignete Kandidaten
aus unserem Bewerberpool. Zusätzlich schalten wir Stelleninserate in geeigneten Medien. Je nachdem wie wir Ihren Auftrag erhalten, werden potenzielle Bewerber direkt angesprochen.
Die Direktansprache erfolgt in der Regel durch einen Anruf
am Arbeitsplatz der Kandidaten.
Bei gegenseitigem Interesse führen wir mit den Bewerbern ein persönliches
Gespräch. Nachdem wir ein Profil der Kandidaten erstellt haben,
wird es dem Auftraggeber bzw. Ihnen vorgelegt.
Sie erhalten vorerst Bewerberexposès und bei Interesse die vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Wir führen für Sie die Kandidatenvorauswahl durch, erledigen Erstgespräche
und die gesamte Bewerberadministration (Zwischenbescheide,
Terminvereinbarungen, Rücksendung der Bewerbungsunterlagen und vieles mehr).
Gern begleiten wir die Bewerber zu Vorstellungsgesprächen in Ihrem
Hause und berate Sie im Anschluss bei Ihrer Auswahl.
Zögern Sie nicht, melden Sie Ihre zu besetzenden Stellen noch heute. Ein Anruf genügt und ein Mitarbeiter kommt zeitnah persönlich
zu Ihnen.
Bei uns bekommen Sie umfassenden Service für die Personalsuche aus einer Hand. Sie können sich in der Zwischenzeit auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren.
Die Entscheidung, ob der Kandidat zum Vorstellungsgespräch eingeladen
wird, liegt ganz allein bei Ihnen als Arbeitgeber. Auch die Entscheidung
über eine Einstellung trifft das Unternehmen.
Die private Arbeitsvermittlung ist, wie der Name sagt, lediglich
der Vermittler zwischen Unternehmer und Bewerber.
Wir haben für Sie bereits ein Formular vorbereitet, welches Sie am PC ausfüllen können. Bitte füllen Sie die Felder möglichst alle vollständig aus. Um so mehr Informationen wir erhalten, desto exakter ist die Bewerberauswahl.
Bitte drucken Sie das ausgefüllte Formular aus und senden uns dieses schnellstens zu.
Fax an: 02452 – 68 79 481 oder E-Mail an: info@kds-west.de
Wir werden uns innerhalb von 12 Stunden bei Ihnen zurückmelden !
Klicken Sie auf nachfolgenden Link und gelnagen Sie zum Formular
PAV: Kostenlose Vermittlung von Arbeitnehmer
2.) Die Vermittlung auf Honorarbasis:
Wenn Sie als erfolgreicher Arbeitgeber oder Unternehmer, aus dem gesamten Pool schöpfen möchten, also auch aus den Kandidaten wählen möchten, die heute noch in fester Anstellung sind, können Sie uns einen Auftrag erteilen.
Für
diese Tätigkeit berechnen wir bei Abschluss pro Arbeitsvertrag mit
einem von uns nachgewiesenem Kandidaten ein Erfolgshonorar in Höhe von 1,5
Brutto / Monatsgehälter des zukünftigen Mitarbeiters inklusive aller im
Arbeitsvertrag vereinbarten Zusatzleistungen.
Wir besetzen für Sie Top-Manager, Vorstände, Vertriebsleiter, Führungs- und Fachpersonalpositionen. Bitte beachten Sie die Mindesteinkommensgrenze eines neuen Mitarbeiters in Höhe von 40.000 € / Brutto- Jahresgehalt damit wir für Sie als "Headhunter" tätig werden können.
Als Headhunter ( Kopfjäger ) arbeiten wir für Konzerne und mittelständische Unternehmer.
Wir begleiten Sie auf der Jagd nach der Elite. Wir motivieren und überzeugen Ihre Kandidaten.
Für diese Tätigkeit berechnen wir bei Abschluss pro Arbeitsvertrag mit einem von uns nachgewiesenem Kandidaten ein Erfolgshonorar in Höhe von 2,0 Brut. / Monatsgehälter des zukünftigen Mitarbeiters inklusive aller im Arbeitsvertrag vereinbarten Zusatzleistungen.
Kontakt:
KDS-West
" p r i v a t e " A r b e i t s v e r m i t t l u n g "
Oberstraße 17 - 52525-Heinsberg
Tel.: 02452 – 68 79 669 Fax: 02452 – 68 79 481
E-Mail: info@kds-west.de
Homepage: www.kds-west.de